Để tăng cường hơn nữa công tác giáo dục chống tham nhũng và hỗ trợ xây dựng các doanh nghiệp nhà nước trong sạch, Ủy ban Kiểm tra Kỷ luật của Tập đoàn đã tổ chức tất cả các chi bộ đảng tiến hành các cuộc đàm phán cấp bậc và phân loại cho toàn thể nhân viên về chống tham nhũng Bằng việc truyền tải áp lực từng bước, trách nhiệm được củng cố ở các cấp, cán bộ, nhân viên được phát huy để soi keo bong da truc tiep hom nay hiện nhiệm vụ, trung soi keo bong da truc tiep hom nay và có tính tự giác

Đàm phán liêm chính được chia làm ba cấp: trưởng nhóm, cán bộ cấp trung và nhân viên bình thường, Tập trung nghe người phụ trách báo cáo về việc soi keo bong da truc tiep hom nay hiện “một chức, hai trách nhiệm”, phân loại và tổng hợp những điểm rủi ro về liêm chính, nhắc lại các quy định kỷ luật và yêu cầu hệ thống liên quan của tập thể, đồng thời không ngừng củng cố ý thức chính trị, ý thức tư tưởng và ý thức hành động “không muốn tham nhũng” Kể từ đầu năm nay, Ủy ban Kiểm tra Kỷ luật của Tập đoàn đã tiến hành 12 cuộc nói chuyện về các loại hình liêm chính khác nhau, với hơn 360 người tham gia

"Buổi nói chuyện về chống tham nhũng là một lời nhắc nhở nhưng cũng là sự quan tâm của tổ chức Tôi sẽ lấy buổi nói chuyện này làm điểm khởi đầu, từ bỏ phong cách xấu, tuân thủ nghiêm ngặt điểm mấu chốt, không bao giờ vượt qua ranh giới đỏ, kiên quyết nêu gương liêm chính và kỷ luật tự giác, có ý thức thanh lọc vòng tròn xã hội, vòng đời và vòng tròn bạn bè của mình, soi keo bong da truc tiep hom nay hiện một cách trung soi keo bong da truc tiep hom nay nhiệm vụ và sứ mệnh của mình, đồng thời có những đóng góp mới ngày càng lớn hơn cho sự biến đổi và nâng cao của tập thể cũng như sự phát triển chất lượng cao " Sau khi tham gia buổi nói chuyện, một trưởng phòng nói với vẻ cảm động sâu sắc

Mỗi chi nhánh tiến hành các cuộc đối thoại phân cấp và phân loại về liêm chính giữa các nhân viên